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文清

畢業(yè)2年，月薪1000到10000，我是怎么做到的？

一晃已經(jīng)從學(xué)校畢業(yè)兩年了，回顧畢業(yè)后的這兩年，感慨頗多。于是準(zhǔn)備給自己做個總結(jié)，不想去瞎編什么，也不想去寫些無意義的雞湯，只想用文字，記錄自己這2年...

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晏女士：對待工作就像談戀愛一樣，只要談了就全...

熊金香：能夠挑戰(zhàn)下來真不容易，加油！

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墨黑紙白

久坐上班族怎么坐最健康

現(xiàn)在越來越多的上班族喜歡久坐不動了，可是女性在平時習(xí)慣了一上班就坐在那里不動了，會影響健康。所以，冬季養(yǎng)生需要關(guān)注日常的行為習(xí)慣。職場百科網(wǎng)的養(yǎng)身...

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十三幺：小的時候特調(diào)皮，經(jīng)常被粑粑揍，有次我...

宋定伯：久坐的話一定要不時地變換一下坐姿，如...

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冬雨

如何辨識有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)的人才

對于公司來說，盡早識別出有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)的人才并對其加以培養(yǎng)非常重要——越早發(fā)掘出真正有潛質(zhì)的千里馬，就能越早開始考察及培養(yǎng)，也就越能為公司節(jié)約成本。 ...

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程平：我?guī)е粠腿送瓿赡稠椆ぷ鲿r特別自豪。

黑液：越早發(fā)掘出真正有潛質(zhì)的千里馬，就能越...

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陳映伶

領(lǐng)導(dǎo)不喜歡我怎么辦？

最近，讀者小明給我們留言，希望我們能幫助他解決工作中的一個困擾。我在這家公司快四年了，擔(dān)任人力資源主管，工作還算順利。但有一件事一直都讓...

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白敏淑：領(lǐng)導(dǎo)之所以為領(lǐng)導(dǎo)是因為他站在那個位置...

高穎：在職場上，遇到領(lǐng)導(dǎo)不喜歡你的情況，我...

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香水lillan

華為的人才激勵制度

1、建立以自由雇傭為基礎(chǔ)的人力資源管理體系，不搞終身雇傭制。在1996年通信市場爆發(fā)大戰(zhàn)前，華為的市場體系有30%的人下了崗，其中有曾經(jīng)立下汗馬功勞而又變...

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雜七雜八：經(jīng)濟利益是最直接最明顯的激勵方式，高...

行者michel：一天，一個男的在玩LOL，他的老婆說:“...

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琥珀寶石

什么樣的人才算是工作狂呢？

1999年美國心理學(xué)家Wayne Oates 去世的時候，紐約時報刊登了他的訃告，其中特別強調(diào)了兩個事實。首先，他一生寫了57本書。第二——應(yīng)該不是巧合——他提出...

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第凡內(nèi)的話：記著剛上初中時我們大家和老師都不熟。...

呼呼：直都不認(rèn)為自己是工作狂，但我承認(rèn)我熱...

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睜不開眼

五鐘心理情況下你就可以辭職了

什么情況下該辭職？在職場當(dāng)中，心理健康也是非常重要的，如果你不學(xué)會思考，不學(xué)會分析當(dāng)前的形勢，那么你的事業(yè)可能就發(fā)展不起來。如果在職場上你遇到這五...

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南思陽：如果你的心理出了問題，這樣的話，不論...

龍池山人：如果這件事已經(jīng)讓你痛苦到一想起來就頭...

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芝加

上班族為什么不開心？

那些經(jīng)常不開心的上班族有很多人都和我抱怨過他們的工作，不光是網(wǎng)絡(luò)上的讀者，還有身邊的朋友，他們不解，為什么我做工作，大部分時候都是開開心心，嘻...

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歐振浩：人活著，是圖個遇見，遇見種種驚喜，而...

有勇氣：整天活在不開心之中，你就會頹廢，不如...

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你和大神之間，差的只是思維方式

文/黎甜從事培訓(xùn)一職五年，天天都在做教人輔導(dǎo)人的事。感受最深的就...

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沒有要求是最高的要求（原創(chuàng)）

-----1----- 一直要看電影“剩者為王”，一直不得空，周末愣是抽空先把這電影看...

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